BYönetim'i 6 ay boyunca ücretsiz deneyin.6 ay ücretsiz

Blog'a Dön
Yönetici Rehberi

Genel Kurulda 'Hazirun Listesinde İmza Yerine Fotoğraf/QR Kullanımı' Geçerli mi? 2026 Apartman Rehberi

18 Jul 2026 · 6 dk · BYönetim Editör Ekibi

Genel kurul sabahı koridorda toplanmışsınız; bazı maliklerin uzakta olduğu, bazılarının da 'imza atamam' dediği bir ortam. Yönetici elinde tablet, toplantıya katılanların cep telefonuyla fotoğraf çekilip QR okutularak hazirun oluşturulması öneriliyor — bu uygulama yasal mı, itiraz riskleri neler ve uygulanırken nelere dikkat etmek gerekir?

Özet: İmza, hazirun ve Kanun çerçevesi

Kat Mülkiyeti Kanunu doğrudan 'hazirun listesi nasıl tutulur' ayrıntısına girmez; uygulamada hazirun listesi, toplantı çağrısı ve karar defteri kayıtları genel kurulun geçerliliği açısından önemlidir. Geleneksel olarak hazirun listesi elle imza ile tutulur; ancak teknoloji kullanımının kabulü, usulün dürüstlüğünü, katılımcı tespitinin güvenilirliğini ve itiraz riskini etkiler.

Bilgi Hukuki değerlendirme somut olaya göre değişir; uygulamada şeffaflık, belge güvenliği ve karar defterine uygun kayıt önceliklidir.

Fotoğraf veya QR ile hazirun oluşturmanın avantajları

Teknolojik yöntemler, özellikle büyük sitelerde ve uzaktan katılımlarda pratiklik sağlar. Avantajları:

  • Dakiklik ve hız: Katılımcıların kimlik tespiti ve katılım kaydı hızlı yapılır.
  • Elektronik saklama: Dijital belgelerin yedeklenmesi, arşivlenmesi ve raporlama kolaylaşır.
  • Uzaktan katılım desteği: Fiziken bulunamayan maliklerin dijital onay mekanizmalarıyla katılımı mümkün hale gelir.

Hukuki riskler ve geçerlilik kriterleri

Fotoğraf/QR uygulamasının mahkeme önünde kabul görmesi için aşağıdaki kriterler önemlidir:

  • Kimlik tespiti: Fotoğraf/QR ile okunan verinin malik kimliğini kesin şekilde bağlaması gerekir (TC kimlik no, tapu bilgisi gibi).
  • Çağrıya uygunluk: Genel kurul çağrısı Kanun ve yönetim planı gerekliliklerine uygun yapılmış olmalı; aksi takdirde hazirun belgesinin içeriği eksikse itiraz sebebi olur.
  • Tutanak ve karar defteri uyumu: Hazirun elektronik kayıtları, karar defterine hangi yöntemin kayıt edildiğini gösterir şekilde desteklenmeli (ör. karar defterine "hazirun listesi elektronik ortamda oluşturulmuştur" notu ve erişim bağı).
  • Değiştirilmezlik ve zaman damgası: Kaydın oluşturulduğu zaman, değişmezlik (hash/timestamp) ve sorumluluk sahibi açıkça belirtilmeli.
Dikkat Mahkeme düzeyinde itiraz halinde geleneksel imza çoğu zaman daha güçlü delildir; uygulama eksikliği veya şeffaf olmaması karar iptal riskini artırır.

Uygulamada dikkat edilmesi gereken teknik ve usul kuralları

Elektronik hazirun uygulaması tasarlanırken şu adımlar usulü sağlamlaştırır:

  1. Çağrı metninde elektronik hazirun ve uzaktan katılım yönteminin bildirimi.
  2. Kimlik doğrulama: TC kimlik numarası ve tapu/bağımsız bölüm numarası ile çapraz kontrol.
  3. Zaman damgası ve imza: Elektronik imza (e-imza / mobil imza) veya güvenli QR ile zaman damgası kullanımı.
  4. Karar defterine referans: Karar defterine "hazirun elektronik olarak oluşturulmuş, erişim [link/QR]" ifadesi ile kayıt.
  5. Yedekleme ve erişim: Hazirun PDF/CSV çıktısı, yöneticide ve bağımsız üçüncü tarafta saklama.

Mahkeme uygulamaları ve pratik örnekler

Yargıtay içtihatları doğrudan QR/fotoğraf teknolojisini örneklemeyebilir; ancak kararlarda toplantı çağrısına uygunluk, katılımcı tespiti ve karar defteri kaydının dürüstlüğü vurgulanır. Uygulamada; eksik çağrı, belirsiz kimlik tespiti veya karar defterinde belirsizlik varsa kararlar iptal edilir. Bu nedenle teknolojik yöntemler uygulanırken geleneksel belgelerle çapraz doğrulama önemlidir.

UsulGüvenlik/Delil Değeri
Elle imza ile hazirun✅ En yüksek delil değeri
Fotoğraf tabanlı kayıt (kimlik/telefonla)⚠️ Orta; kimliğe bağlılık şart
QR/e-imza tabanlı kayıt✅ Yeterli teknik altyapı + e-imza ile güçlü delil

Pratik öneri: Karar alınırken uygulanacak şablon

Toplantıda elektronik yöntem kullanacaksanız aşağıdaki şablon yöneticinin işini kolaylaştırır ve itiraz riskini düşürür:

  • Çağrıda elektronik katılım ve hazirun yöntemi açıkça yazılsın.
  • Toplantı başında tüm katılımcılara kısa bilgi verilsin ve elektronik kayıt onaylatılsın.
  • Karar defterine elektronik hazirun linki/QR kodu ve kayıt sorumlusunun adı yazılsın.
  • Elle imzaya itiraz eden veya elektronik kaydı kabul etmeyenler için alternatif (fiziksel imza) imkanı sunulsun.

Teknoloji seçimi: Basit fotoğraf mı, e-imza mı?

Seçim, binanın büyüklüğüne, itiraz riskine ve teknik yetkinliğe göre belirlenir. Küçük apartmanlarda fotoğraf destekli kayıt pratik olabilir; büyük site ve yüksek uyuşmazlık riski olan yerlerde e-imza veya güvenli QR çözümleri tercih edilmelidir.

Bilgi BYönetim gibi dijital yönetim araçları, fonksiyonel çözümler sunarak çağrı, hazirun ve karar defteri kayıtlarını daha düzenli hale getirir; bu süreci dijitalleştirmek isterseniz kayıt için şu adımı kullanabilirsiniz: https://byonetim.com.tr/create-building-step-1.

Sıkça Sorulan Sorular

Hazirun listesinde sadece fotoğraf varsa genel kurul kararları iptal olur mu?
Net cevap: Tek başına fotoğraf eksik olabilir; mahkeme somut delillere bakar. Çağrı, kimlik tespiti ve karar defteri uyumu varsa kabul görme şansı artar; aksi hâlde iptal riski doğar.

QR ile okuma yapıldıysa kimlik tespiti yeterli sayılır mı?
Net cevap: QR içeriği malik kimliğini kesin bağlarsa yeterli olabilir; ancak içeriğin nasıl doğrulandığı, değiştirilmezliği ve çağrı uyumu değerlendirilecektir.

Elektronik imza kullanmak zorunlu mu?
Net cevap: Zorunlu değil; ancak itiraz ve delil değerini artırmak için e-imza en güvenilir yöntemlerden biridir.

Karar defterine elektronik hazirun nasıl kaydedilir?
Net cevap: Deftere "Hazirun elektronik ortamda oluşturulmuştur, erişim [link/QR], kayıt sorumlusu: ..." şeklinde şerh düşülmeli ve dijital kaydın çıktı/özeti deftere iliştirilmelidir.

Elektronik hazirun uygularken yönetici hangi sorumluluğa dikkat etmeli?
Net cevap: Yönetici, çağrı usulüne uygunluğu sağlamak, kimlik doğrulamayı güvenilir yapmak ve karar defteri ile kayıtların erişilebilirliğini temin etmekle sorumludur; somut uyuşmazlıklarda hukuki danışmanlık gerekebilir.